viernes, 14 de marzo de 2014

Premios del Instituto Canario de Igualdad

La directora del Instituto Canario de Igualdad ha resuelto, de conformidad con la propuesta del Jurado:
Primero.- Conceder los Premios del Instituto Canario de Igualdad correspondientes a los años 2012 y 2013, de conformidad con la propuesta del Jurado, a:
- Premio a la mejor iniciativa en los medios de comunicación: D. Juan Jesús Verdú Medina, conocido por J. Morgan.
- Premio a la mejor iniciativa sociocultural en la modalidad de iniciativas de interés social que tengan incidencia en la mejora de la posición y/o condición de las mujeres en la sociedad actual a la Asociación Rural de Mujeres TIEMAR, de Lanzarote.
- Premio al mejor proyecto educativo sobre igualdad: Instituto de Enseñanza Secundaria -IES- Pérez Galdós, de Las Palmas de Gran Canaria.
- Accésits al mejor proyecto educativo sobre igualdad:
* Colegio de Educación Infantil y Primaria -CEIP- Francisca Santos Melián, de Tegueste.
* Colegio de Educación Infantil y Primaria -CEIP- Maximiliano Gil Melián, de Tacoronte.
- Distinción honorífica: Dña. Belarmina Martínez González.
Las categorías siguientes han quedado desiertas:
- Premio a la mejor iniciativa en la publicidad
- Premio al mejor trabajo de investigación científica o tecnológica
- Premio a las buenas prácticas de las entidades locales en materia de igualdad entre mujeres y hombres

Segundo.- Agradecer a las entidades proponentes su participación en esta convocatoria, así como valorar las candidaturas presentadas y no premiadas, ya que cada una de ellas constituye, también, una aportación al avance en la consecución de la igualdad entre mujeres y hombres.
  • Presidente: D. José Manuel Molina Hernández, alcalde de Tegueste, vo
    cal de la Comisión de Juventud y Políticas de Igualdad de la FECAM, así como miembro de la Comisión de Seguimiento del Protocolo General por el que se establece la colaboración entre el Instituto Canario de Igualdad y la Federación Canaria de Municipios (FECAM), para la introducción de la transversalidad de género en las políticas municipales y para la cooperación en actuaciones de sensibilización, asistencia integral y prevención de la violencia de género.
Vocales:
  • Dª. Mª Eugenia Monzón Perdomo, miembro del Consejo Rector del Instituto Canario de Igualdad por su acreditada trayectoria a favor de la igualdad entre mujeres y hombres. Licenciada en Geografía e Historia, sección Historia, por la Universidad de La Laguna (ULL), Doctora en Historia Moderna por la ULL, profesora Titular de Historia Moderna del Departamento de Historia, Facultad de Geografía e Historia. Ha sido directora de la I y II Edición del Experta en Género y Políticas de Igualdad y Directora del I Máster Universitario en Estudios de Género y Políticas de Igualdad (2012-2014) de la ULL.
  • D. Pedro Hernández Murillo, Redactor de la Cadena SER en Canarias y corresponsal de El País. Como periodista ha colaborado en diversos medios de comunicación de las Islas como La Opinión de Tenerife, La Provincia y TVE. Además colabora como columnista en el Diario de Avisos. Su faceta periodística la conjuga con la escritura y la investigación histórica. En éste último caso ha publicado artículos en revistas y congresos sobre Estudios de Género y Teoría Feministas relacionados con la imagen e iconografía de la mujer en la Historia del Arte. 
  • D. Arturo Delgado Cabrera, catedrático de lengua y literatura francesa de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria, quien ha trabajado sobre género y cultura.
  • Dª. Purificación Estévez González, Coordinadora del Área de Igualdad de la Consejería de Educación, Universidades y Sostenibilidad del Gobierno de Canarias.
  • Dª. Mª Concepción Garrido Martín, Jefa del Servicio de Coordinación del Sistema Integral contra la Violencia de Género, del Instituto Canario de Igualdad
  • Dª. Mª Jesús Ibarria Martín, Jefa del Servicio de Planificación y Programas del Instituto Canario de Igualdad. 
Actuando como Secretaria, Dª Gladys Álvarez Henríquez, según nombramiento de la Directora del Instituto Canario de Igualdad.


Accede a la resolución de concesión de los Premios en: Premios del Instituto Canario de Igualdad

jueves, 20 de febrero de 2014

Campaña del 8 de Marzo, Día Internacional de las Mujeres, bajo el lema "Más y Mejor"

El Instituto Canario de Igualdad conmemora en 2014 el 8 de Marzo, Día Internacional de las Mujeres, con el lema "Más y Mejor". La campaña se dedica a la sensibilización sobre la situación de discriminación de las mujeres en la economía y el empleo, así como el valor de la participación equitativa de ambos sexos en este ámbito para el conjunto de la sociedad.
Como en años anteriores, el organismo difunde masivamente su cartel en formato papel y digital, y ofrece la imagen de su campaña a las corporaciones locales y organizaciones sociales que la quieran utilizar con el objeto de aprovechar recursos y de mostrar a la sociedad una postura unitaria de las administraciones públicas en la defensa de los derechos de las mujeres.
Asimismo, el ICI incluye una agenda colectiva del 8 de Marzo en su web, en la que se agrupan el conjunto de las actividades organizadas por las diversas entidades en cualquier lugar de Canarias con la finalidad de contribuir a su difusión y favorecer una mayor participación. 
El 8 de Marzo, Día Internacional de las Mujeres, es una conmemoración instituida con el fin de denunciar las situaciones de discriminación específica que sufren las mujeres en todo el mundo, reconocer sus contribuciones al avance de las sociedades y reclamar las medidas necesarias para alcanzar la igualdad efectiva entre los sexos.
Ya está la campaña en la web del ICI:  https://www.gobiernodecanarias.org/opencms8/opencms/icigualdad/resources/imagenes/Cartel_8M14.pdf


Un cordial saludo
Elena Máñez Rodríguez, Directora

jueves, 6 de febrero de 2014

El Gobierno publica la convocatoria de los Premios del Instituto Canario de Igualdad correspondientes a los años 2012 y 2013

El plazo para la presentación de las candidaturas finaliza el día 20 de febrero de 2014, a las 14,00 horas.

El Boletín Oficial de Canarias (BOC) publicó ayer miércoles, 5 de febrero, la orden por la que se convocan los Premios del Instituto Canario de Igualdad correspondientes a los años 2012 y 2013, así como las bases que regirán la convocatoria. El plazo para la presentación de las candidaturas se inicia hoy y finalizará el día 20 de febrero de 2014, a las 14:00 horas.

Estos premios tienen como objetivo reconocer y premiar tanto las iniciativas y proyectos que fomenten la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres o promuevan la erradicación de la violencia de género, como la trayectoria y el esfuerzo continuado de personas físicas y jurídicas, públicas y privadas, que hayan desarrollado una labor relevante en dichas materias, en el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Canarias.

La orden fija las modalidades de los galardones del Instituto Canario de Igualdad, que se otorgarán a la mejor iniciativa en los medios de comunicación o en la publicidad, al mejor trabajo de investigación científica o tecnológica, a la mejor iniciativa sociocultural y deportiva, al mejor proyecto educativo sobre igualad y a las buenas prácticas de las entidades locales en materia de igualdad entre mujeres. Asimismo, se concederán distinciones honoríficas. El jurado también podrá otorgar, por unanimidad, accésit en cualquier categoría de premios. 

Las bases que rigen la presente convocatoria establecen las personas que podrán se propuestas a los premios en las distintas modalidades, así como los aspectos que deberá valorar el jurado para la concesión de los galardones.

Las candidaturas a los Premios y Distinción Honorífica del Instituto Canario de Igualdad correspondientes a los años 2012 y 2013, podrán ser propuestas a iniciativa de organismos públicos, asociaciones de mujeres o entidades de iniciativa social que no sean parte beneficiaria de las mismas. Con la finalidad de que no queden excluidas personas o entidades cuyos trabajos y méritos respondan a los requisitos exigidos, la Dirección del Instituto Canario de Igualdad podrá elevar propuestas, debidamente motivadas, al jurado.

Las candidaturas se presentarán y dirigirán al Instituto Canario de Igualdad, con sede en la Avenida Benito Pérez Armas, número 4, 38071-Santa Cruz de Tenerife; o calle Agustín Millares Carlo, 18, Edificio Servicios Múltiples II, 3ª planta, 35071-Las Palmas de Gran Canaria. También se podrán presentar de forma telemática desde la Sede Electrónica de la Consejería de Presidencia, Justicia e Igualdad del Gobierno de Canarias.
Accede a la información de los trámites y formularios descargables en:
https://sede.gobcan.es/sede/tramites/3650

lunes, 9 de diciembre de 2013

Campaña anual de Navidad sobre juguetes no sexistas



El Instituto Canario de Igualdad ha puesto en marcha la campaña anual ‘Esta Navidad regala igualdad’, que tiene como objetivo promocionar juegos y juguetes no sexistas y orientar sobre la elección de regalos para evitar que los niños y niñas reproduzcan estereotipos, roles y prejuicios sexistas

Con el lema 'Elegir los juguetes no es un juego', la campaña  trata de concienciar y sensibilizar a los adultos sobre la importancia de que ofrezcan a los niños y niñas experiencias positivas a imitar que mantengan actitudes igualitarias y promuevan tópicos con los que se pueden perpetuar actitudes sexistas y machistas.

“Tenemos que trasmitir a las niñas y los niños valores de igualdad desde la más temprana edad y el juguete es un elemento que contribuye a su desarrollo integral”, destaca la directora del Instituto Canario de Igualdad, Elena Máñez, quien  destacó que hay que evitar trasmitir la idea de que los juguetes son  diferentes en función del sexo del menor.

La campaña incide en que el juego es una forma de divertirse, expresarse, relacionarse y aprender roles, actitudes y habilidades, y subraya que su elección determina el desarrollo mental y afectivo, así como los valores transmitidos y las opciones futuras de niñas y niños.

Mediante esta actuación, se pretende que a la hora de elegir y orientar los juegos se tengan en cuenta que estos sean para niñas y niños, indistintamente, sin diferencias en función del sexo. También se proponen aquellos juguetes que favorezcan la autonomía personal y el cuidado recíproco, que faciliten la relación, la cooperación y la comunicación y que no utilicen la violencia.

Entre las recomendaciones, se plantea asimismo optar por juegos o juguetes variados y que se adecuen al momento evolutivo y las preferencias personales, así como aquellos que fomenten la creatividad y el desarrollo de habilidades. Además, se formulan algunas opciones de regalos en función de la edad de los niños y niñas; desde cero a seis meses hasta superar los 12 años.

La campaña se difundirá en la web del organismo autónomo de Igualdad (http://www.gobiernodecanarias.org/igualdad), así como en las redes sociales hasta la festividad de los Reyes Magos. Además, se han editado 5.000 folletos sobre la campaña que se puede recoger en el Instituto Canario de Igualdad.

También se recuerda que los videojuegos son los juguetes más regalados en la actualidad y se alerta de que muchos de ellos tienen contenidos violentos y sexistas. Así, se recomienda desechar los que incluyan contenidos racistas, sexistas y violentos, así como reflexionar en familia sobre los valores en que se basan los videojuegos.

Al respecto, el Instituto Canario de Igualdad ha editado una guía didáctica para el análisis de los videojuegos desde la perspectiva de género, que se puede consultar en la web http://www.gobiernodecanarias.org/igualdad.

 “Si queremos avanzar en un modelo de sociedad en la que las elecciones que hacemos mujeres y hombres sean auténticamente libres y no condicionadas por los roles de género debemos fomentar la educación en valores de igualdad desde la infancia”, señala Máñez.

La directora del Instituto Canario de Igualdad recuerda que los niños y niñas acaban interiorizando los mensajes sexistas y para evitarlo “tenemos que regalar en clave de igualdad, así favorecemos que niñas y niños amplíes sus opciones, mejoren su desarrollo emocional y no reproduzcan estereotipos sexistas que al final lo que hacen es seguir reproduciendo la desigualdad social entre mujeres y hombres. Para crecer en libertad, el mejor regalo que podemos hacer es fomentar la igualdad”.
Enlace al documento:

jueves, 28 de noviembre de 2013

Declaración institucional aprobada por el Gobierno de Canarias contra la violencia hacia las mujeres


Declaración institucional con motivo de la conmemoración el 25 de noviembre del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer


 

Consolidar esfuerzos


 

El 20 de diciembre de 1993 la Asamblea General de  Naciones Unidas aprobó la declaración sobre la Eliminación de la Violencia contra la Mujer con el reconocimiento de “la urgente necesidad de una aplicación universal a la mujer de los derechos y principios relativos a la igualdad, seguridad, libertad, integridad y dignidad de todos los seres humanos”.

 

Seis años después, la ONU, alarmada  “por el hecho de que las mujeres no disfrutaban de todos sus derechos humanos y sus libertades fundamentales y preocupada por la persistente incapacidad para promover y proteger estos derechos y libertades frente a la violencia contra la mujer”, declaró el 25 de noviembre como ‘Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer’.

 

Ante la próxima conmemoración de esta fecha, el Gobierno de Canarias subraya una vez más su repulsa y condena ante la violencia machista que lamentablemente persiste en la sociedad del siglo XXI y que tiene sus raíces en las desigualdades estructurales de género que todavía existen en nuestra sociedad. La violencia de género no es un problema privado, afecta  a diario a miles de mujeres y a sus hijos e hijas. Se trata de un problema que nos compete a toda la sociedad, y debemos tomar conciencia y trabajar para erradicarlo. La violencia machista supone un atentado permanente al derecho a la vida, la seguridad, la libertad, la integridad física y psíquica, la igualdad y la no discriminación. Y ante esta vulneración de derechos no podemos mirar hacia otro lado. Tenemos que comprometernos más.

 

El Ejecutivo canario destaca su firme compromiso para luchar contra cualquiera de las manifestaciones de la violencia de género, tanto física, psíquica, sexual o económica así como contra las formas emergentes de violencia machista a través de las tecnologías. Cada vez son más las mujeres que sufren violencia a través de Internet y de la telefonía móvil; ciberacoso y hostigamiento continuo que atenta contra los derechos, la libertad y la dignidad de las mujeres.

 

Un hecho muy inquietante es la extensión de la violencia de género entre la población de jóvenes y adolescentes quienes repiten conductas machistas, sexistas y misóginas, sobre todo a través de las nuevas tecnologías. Actitudes estas con las que corre el peligro de perpetuar modelos de relación afectiva basados en la desigualdad, el poder y el control, lo que constituye el caldo de cultivo de la violencia machista.

 

La sensibilización y concienciación entre los y las jóvenes son imprescindibles para conseguir avances para la erradicación de la violencia machista. Se hace por tanto fundamental educar en valores de igualdad para acabar con esta lacra. Debemos desterrar desde temprana edad estereotipos y roles en función del sexo y rechazar toda forma de discriminación hacia las mujeres.

 

Es absolutamente necesario consolidar esfuerzos para prevenir y combatir la violencia contra las mujeres, una realidad que viven muchas mujeres y sus hijos e hijas y que supone una violación de los derechos humanos fundamentales y constituye la manifestación más extrema de la desigualdad entre mujeres y hombres. Desde el año 2000, un total de 79 mujeres han sido asesinadas en Canarias. Desde el principio del año en curso se han producido en las islas tres asesinatos machistas que han costado la vida a dos mujeres y un menor.
 

La labor de las instituciones y las medidas legislativas para luchar contra esta lacra son totalmente necesarias, pero no se conseguirá eliminar la violencia machista sin la total implicación de la ciudadanía en su conjunto para generar las condiciones que permitan a las mujeres vivir con bienestar, igualdad y sin violencia. Solo se conseguirá una sociedad plenamente igualitaria cuando se logre erradicar las distintas manifestaciones de la violencia de género.

Hay que generar actitudes de rechazo social hacia la violencia contra la mujer, un fenómeno que no se limita a una edad, a una clase social o a un determinado nivel de formación. Tampoco a una cultura, religión o territorio específico. Es una terrible realidad que nos afecta a todos y todas, ante la que no podemos tener una actitud pasiva.

Debemos alzar la voz contra los agresores y atender y apoyar a las víctimas; mujeres y menores que a diario viven esta violencia. Tenemos que transmitir seguridad y confianza a las mujeres, que acudan a los recursos especializados existentes en Canarias, que sepan que no están solas. Y debemos tener tolerancia cero también con los discursos sexistas y machistas que pueden quebrantar de un plumazo el trabajo contra la violencia de género y la lucha por la plena igualdad de las mujeres

Con el esfuerzo, la perseverancia y el compromiso de todos y todas lograremos una sociedad libre de violencia de género.